Ankara İşe Alım Ve Mülakat Teknikleri Eğitimi

İşe Alım Ve Mülakat Teknikleri

Eğitim Programının Amacı; İşe alma sorumluluğu olan çalışanların, iş alım görüşmelerinde kuruma doğru kişileri kazandırma çabalarına destek olmaktır. Kurumlarda işe alımlarda doğru tercihler yapmak hayati öneme sahiptir. İşe alma sorumluluğu olan çalışanların bu konuda daha profesyonel olmaları bir kurumun iş hayatındaki başarılarında önemli bir yere sahiptir.

Eğitim Programının İçeriği

Eğitim Programı üç ana bölümden oluşmaktadır.

İşe Alım Süreci Ve Mülakat Teknikleri

  • İş Tanımlama ve İş Profilinin Belirlenmesi
  • Personel İhtiyacının Belirlenmesi Aday Araştırma Ve Bulma Yöntemleri
  • Personel Adayı Seçme Sürecinin oluşturulması
  • Özgeçmiş inceleme ve değerlendirme süreci
  • Personel Seçiminde Kullanılan Araçlar
  • İşe Alım Görüşme Sürecinde izlenilmesi gereken yöntemler
  • Aday Tanımada Soru Sorma Teknikleri
  • İşe Alım Sürecinde Yapılan Hataların Temel Nedenleri
  • İşe Alım Sürecinde Grup Görüşmesi Tekniğinin İşlevi

Mülakat Süreci

  • Mülakat Sürecinde Yapılması Gerekenler
  • Mülakat Çeşitleri Ve Başarılı Teknikleri
  • Mülakata Hazırlık Süreci
  • Görüşme Ortamının Hazırlanması, Görüşme Akışı
  • Mülakatlarda Yapılan Hatalar

Değerlendirme Süreci

  • Mülakat Değerlendirme Formlarının Oluşturulması
  • Değerlendirmelerde Sıklıkla Yapılan Hataların Belirlenmesi
  • İşe Yerleştirme Ve Oryantasyon Süreci
  • İş Sözleşmesi Yapılmasında İzlenilen Yöntemler
  • İşe Başlatma Ve Özlük İşlemlerinin Belirlenmesi
  • Oryantasyon Programının Uygulanması

Kimler Katılabilir

  • Ekiplerini daha başarılı yönetmek isteyen Yöneticiler,
  • Liderler,
  • Patronlar,
  • Yöneticiler,
  • Yönetici yardımcıları.

Sertifika

Eğitim Programını Tamamlayan Katılımcılara Merkezi Eğitim Kurumları ”İşe Alım Ve Mülakat Teknikleri” Sertifikası Verilir.

Kayıt Tarihi

11.02.2014 – 07.03.2014

Eğitim Gün ve Saatleri

Cumartesi – Pazar 10:00-16:00

Toplam Süre

2 Gün 12 Saat

Toplam Ücret

200 TL

Eğitim Yeri

Mithat Paşa Cad. No:23/15-16/Kızılay

Başvuru İçin Tıklayınız

Değerlendir
Toplam: 0 - Oy Üzerinden Ortalama: 0 puan

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir